Chargé.e d'agrégation et de prospection producteurs Enr : Complément de Rémunération et Marché F/H

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Publiée le 29/05/2024
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Paris

  • Salaire 3000 EUR (€) - 3200 EUR (€) / mois

La Coopérative

Enercoop est l’unique opérateur énergétique dédié à la transition citoyenne. Elle a fait le choix d’un modèle construit sur une double approche :

  • une démarche de circuit-court avec un objectif de couvrir à 100% la consommation de ses client⋅es par de l'énergie renouvelable (EnR) achetée à des producteurs en contrats directs ; 

  • des citoyen·e·s impliqué·e·s au niveau local grâce à un réseau de coopératives qui rassemblent environ 200 salarié·e·s au plus près des enjeux énergétiques des territoires.

En cohérence avec son projet politique de réappropriation citoyenne de l'énergie au plus proche des territoires et de leurs habitant⋅es, Enercoop s’est développée en un réseau constitué de 11 (et bientôt 13) coopératives (SCIC), permettant à 100 000 consommateur⋅trices et 50 000 sociétaires de s’engager pleinement dans la transition énergétique.

En plus d'être un projet écologique, Enercoop cherche à garantir des relations humaines de qualité, cultiver les postures de coopération, l'autonomie, la responsabilité individuelle et collective.

Vos Missions

Vous rejoindrez le pôle Energie d’Enercoop, chargé de l’achat d’électricité de la coopérative, que ce soit auprès de son réseau de 500 sites de production ou sur les différents marchés de l’électricité. Il est constitué d’une équipe approvisionnement (celle auquel sera rattachée le poste) une équipe portefeuille une équipe Relations Producteurs et Mécanismes et une équipe Discours Énergie.

 

La constitution du réseau de producteurs Enercoop repose notamment sur l’équipe dite “approvisionnement”, qui prospecte des volumes d’énergie auprès de producteurs EnR, répond à des consultations, élabore et remet des offres puis contractualise avec. Enercoop s’est historiquement appuyé sur la filière de production hydroélectrique pour alimenter ses client⋅es en électricité, puis a entamé une diversification de son mix de production en se concentrant principalement sur la filière éolienne. En 2020, Enercoop a initié une démarche d’achat long terme avec des nouvelles installations conséquentes (PPA). Par ailleurs, plus de la moitié des producteurs sont aujourd’hui essentiellement détenus par des citoyens ou des collectivités. Ces producteurs sont les fers de lance de la réappropriation par les citoyens des enjeux énergétiques à l’échelle locale.

 

Pour mener ces efforts de prospection et assurer la promesse d’un approvisionnement en contrat direct auprès d’installations de production en France, Enercoop recherche aujourd'hui un·e Chargé⋅e d’agrégation et prospection producteurs d’énergie renouvelable.

Vous jouerez un rôle stratégique au sein de notre coopérative, avec un haut niveau d'autonomie et la responsabilité de nombreux projets d'approvisionnement en énergies renouvelables. Vous serez impliqué⋅e dans la prospection, la gestion de contrats et la mise en œuvre de solutions innovantes pour améliorer notre chaîne d'approvisionnement en EnR.

 

Vous travaillerez au sein d’une équipe actuellement composée de 4 autres personnes, et relayée au sein des différentes régions (Enercoop Locale) par un réseau de 10 personnes. Vos connaissances techniques et vos compétences relationnelles vous permettront de négocier des contrats permettant à Enercoop de tenir sa promesse client⋅es en tant que fournisseur d’électricité renouvelable et citoyenne.

 

En particulier, vos missions consisteront à :

  • Prospecter et négocier des contrats avec des producteurs s’inscrivant dans le mécanisme du Complément de Rémunération (CR)

    • Participer à la déclinaison et au suivi de la campagne de prospection annuelle - en lien avec les autres filières d’approvisionnement - et notamment exprimer des potentiels réalistes de la filière CR.

    • Comprendre les enjeux de gestion de portefeuille énergie et de risques globaux, les profils de production des producteurs EnR et comment les valoriser.

    • Mettre en place une stratégie de prospection : renouvellement, réponse à sollicitation, actions sortantes etc.

    • Demander des offres auprès de partenaires agrégateurs spécialisés dans les ENR.

    • Repenser ou développer les offres en place si nécessaire - deux projets en cours notamment auxquels vous serez amené⋅es à contribuer voire à porter certaines briques.

    • Assurer une veille et une présence auprès des acteurs de la filière.

  • Prospecter et négocier des contrats avec des producteurs EnR dits en marché libre - en binôme avec la coordinatrice de la filière

    • Idem Complément de Rémunération - via la réalisation des cotations en propre via l’outil en place (vs. offres partenaires agrégateurs).

  • Mettre en œuvre et suivre des contrats pour l'approvisionnement en EnR.

    • Assurer la contractualisation des producteurs - en lien avec l’équipe Relations Producteurs.

    • Suivre la mise en place et la réalisation des actions de transition énergétique et citoyenne que les producteurs réalisent (ATEC - mécanisme en cours de refonte et approfondissement).

Vous pourrez être amené⋅e à piloter ou rejoindre divers projets transverses, animer un groupe de travail ou équipe fonctionnelle. Et au fur et à mesure, des évolutions et enrichissements des rôles sont possibles, selon les besoins et volontés.

Votre profil & Notre proposition

 

Profil recherché:

  • Bac + 5 ou expérience équivalente

  • 3-5 ans d’expérience professionnelle, dans l’un des domaines suivants :  

    • Energies renouvelables et/ou du marché de l’électricité.

    • Négociation commerciale et contractuelle complexe.

  • Capacité à interpréter des documents contractuels et réglementaires.

  • (Si possible) Connaissance des filières renouvelables (éolien, photovoltaïque, hydraulique notamment), des marchés de l’électricité et des modèles économiques associés aux actifs de production renouvelable. Une expérience chez un développeur ou un agrégateur est un plus appréciable.

  • Travail en équipe, autonomie et force de proposition.

  • Sensibilité aux enjeux environnementaux et aux valeurs du secteur de l'économie sociale et solidaire.

  • Appétence pour les fonctionnements d’équipe ou projet valorisant l’intelligence collective et la gouvernance partagée.

Cette annonce vous fait envie mais vous doutez de vos capacités ou vous avez l’impression de ne pas vous reconnaître dans le profil recherché ? Postulez ! Les offres d’emploi décrivent un profil idéal qui n’existe pas vraiment.

 

On vous propose:

  • De participer à des projets impactants et militants pour une réappropriation citoyenne de l'énergie au plus proche des territoires. 

  • Type de contrat : CDI

  • Prise de fonction souhaitée : dès que possible

  • Temps de travail : 37,5 heures par semaine, 15 JRTT par an

  • Forfait mobilités durables de 800 euros maximum par an (50 % abonnement transport } indemnités vélo)

  • Titres-restaurant + complémentaire santé de qualité, prise en charge par l’employeur à hauteur de 60 %

  • Rémunération de3000€ à 3200 € brut/mensuel (en fonction de l’expérience) et sur la base d’une grille de rémunération interne (transparence des salaires, ratio de 1 à 3 entre le plus bas et le plus haut salaire)

  • Télétravail possible certains jours
    Lieu de travail : 16/18 Quai de Loire, 75019 Paris

Réf: 90f699cc-538d-4b7f-931e-ec810e74cae5

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Chargé.e d'agrégation et de prospection producteurs Enr : Complément de Rémunération et Marché F/H

CDI
Temps plein
Paris
3000 EUR (€) - 3200 EUR (€) / mois

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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